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YOKOGAWA集团基于“安全卫生是经营的基础”这一认识，确保YOKOGAWA集团全体员工的安全，积极开展维持和促进员工健康的活动，为全体员工提供舒适的工作环境。
在遵纪守法的同事，制定必要的自主标准，努力提高安全卫生水平。
建立劳动安全卫生管理体系，明确各自的分工、权限和责任，积极推进安全卫生管理活动。
实施与安全卫生有关的风险评估，大力规避和降低风险。
促进与YOKOGAWA集团全体员工以及顾客、股东、地区社会、交易伙伴等的友好交流。
为了确保安全卫生，以YOKOGAWA集团全体员工为对象，开展必要的教育和培训活动。
实施定期监察，不断完善安全卫生体系。
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1：遵纪守法。
遵守与安全卫生相关的法律、法规和条例等。
2：落实并维护劳动安全卫生管理体系（OSHMS）。
通过落实劳动卫生安全管理体系，力求不断提高安全卫生活动质量。
通过在集团各公司实施风险评估，力求消除和降低风险。
通过实施内部监察，力求维护并提高安全卫生水平。
3：消灭和减少工伤。
4：开展安全卫生活动。
确保安全、维护和促进健康的活动
有助于提高交通安全意识的活动
安全卫生教育
防火防灾训练
5：公开安全卫生信息。
公开与安全卫生有关的活动及成果，促进与YOKOGAWA集团全体员工及社会的交流。
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